何谓8S精益管理?即,通过“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约、学习”管理活动的开展,创造出文明整洁、有序、高效、安全的工作环境和人文环境。

“8S”不仅仅是做好卫生工作，进行大扫除，而是应用各种技巧，建立管理体系保证管理方法的实行，达到提高员工素质，去除马虎之心，养成良好的工作习惯为目的。所以学习“8S”对我们的素质提升非常巨大，首先可以改变我们不良的工作习惯，可以使我们的工作更加方便、快捷，能让我们在安静舒适的环境下，认真负责的工作?！　?/span>

在办公室工作的我能深切的感受到，日常工作中，每天要和各类文件、资料打交道，例如需要上传下达的文件、需要报送审批的文件以及各种资料的归档。如果不能及时的梳理和标注，时间一久，需要特定的文件就要翻箱倒柜，把时间花费在找东西上。实现8S管理，可以说对我们工作效率的提高是一个质的飞越，可以节约时间成本，避免不必要的加班，提高工作效率，减少原资料因“坏习惯”的原因而造成的不必要的浪费等等诸多因素?！　?/span>

在“8S”管理中我认为素养是一项非常重要的内容，人人依照规矩行事，从心态上养成好习惯。随着“8S”管理的不断深入，素养的提升是从口头落实到行动上！因为工作不仅要认真、细致、热情，还要不断地学习、总结、改进，提高自己的工作质量。需要新观念、新思想、新习惯融入到工作中，逐渐形成了一种互相促进，共同提高的良好氛围。

公司“8S”的持续推行，为我们造就了一个安全、舒适、明亮的工作环境，提升了同事们真、善、美的品质，从而塑造了一个一流公司的形象。

改善措施是基础，不懈努力是关键，“8S”管理重在细节，难在细节，美在细节！